آنچه در پاورپوینت كنترل كيفيت كار حسابرسي خواهید دید

استاندارد حسابرسي شماره 22

• دريك موسسه حسابرسي، كنترل كيفيت شامل سياستها و روشهاي       مورد عمل  براي حصول اطمينان از برآورده شدن مسئوليتهاي حرفه اي    در قبال صاحبكاران و ديگر اشخاص ثالث است.

• اگر چه كنترل كيفيت ارتباط نزديكي با استانداردهاي حسابرسي دارد،  اما كاملاً از آن متفاوت است.

• در واقع، موسسات حسابرسي، سياستها و روشهاي كنترل كيفيت  را بكار    ميگيرند تا از رعايت استانداردهاي حسابرسي در هر كار حسابرسي   اطمينان حاصل نمايند.

• بنابراين، كنترلهاي كيفيت بر كل موسسه حسابرسي، و به تبع آن، در سطح هركارحسابرسي حاكم مي شوند، در حالي كه استانداردهاي   حسابرسي متناسب با هر كار حسابرسي اعمال مي گردند.

تفاوت سياستها و روشهاي كنترل كيفيت

• سياستهاي كنترل كيفيت، اهداف اين كار (كنترل كيفيت) را تعيين مي كند، در حاليكه روشهاي كنترل كيفيت، چگونگي دستيابي به اهداف را نشان مي دهد.

اركان اصلي

• طبق بخش 22 استانداردهاي حسابرسي، هفت عنصر زير به عنوان اركان ضروري كنترل كيفيت معرفي شده اند:

• • الزامات حرفه اي.

• • مهارت و صلاحيت حرفه اي.

• • تقسيم كار.

• • نظارت.

• • مشاوره.

• • پذيرش و حفظ صاحبكار.

• • كنترل و بازبيني

تقسيم كار در سطح هر كار حسابرسي

• حسابرس و سرپرستان گروه حسابرسي هنگام واگذاري كار به ساير اعضاي گروه حسابرسي بايد صلاحيت حرفه اي آنان را ارزيابي كنند.

• صلاحيت حرفه اي هر يك از اعضاي گروه حسابرسي بر حدود انجام موارد زير تاثير خواهد گذاشت:

• • هدايت كار.

• • سرپرستي.

• • بررسي كار.

• حسابرس و سرپرستان گروه حسابرسي بايد چنان بر كار همكاران نظارت كنند كه از انجام دقيق كار، با رعايت مراقبتهاي حرفه اي توسط كاركنان واجد صلاحيتهاي حرفه اي لازم، اطمينان معقولي به دست آيد.