دانلود پروژه پایانی تفاوت شركتهاي دولتي و موسسات دولتي

 پروژه پایانی تفاوت شركتهاي دولتي و موسسات دولتي

اس پی دی فایل تنها ارائه دهنده پروژه های مالی و پروژه های پایانی معتبر و ارزشمند در ایران

این پروژه در وب سایت های دیگر با قیمت چندین برابر بفروش میرسد

در اس پی دی فایل تمام محصولات را با اطمینان کامل و به کمترین قیمت تهیه کنید

پروژه پایانی تعارض قوانين توسط گروه فناوری اطلاعات سپیده برای وبسایت اس پی دی فایل تهیه و تنظیم گردیده است. دانشجویان، محققین و بازدیدکنندگان محترم وبسایت می توانند این پژوهش را بعنوان پروژه پایان ترم خود ارائه دهند و نمره کامل را دریافت نمایند. تمامی صفحات در پروژه پایانی تفاوت شركتهاي دولتي و موسسات دولتي  بادقت و بصورت کاملا حرفه ای توسط تیم ما تهیه و تنظیم گردیده است، لذا نیاز به مطالعه مجدد، ویرایش و یا دستکاری این پروژه نیست و بعد از پرداخت و خرید از وبسایت می توانید از آن پرینت گرفته و یا تحویل استاد دهید.

فهرست

فصل اول :

• تاريخچه

• تعريف شركتهاي دولتي

• علل تاسيس شركتهاي دولتي

• مرجع تاسيس شركتهاي دولتي و مقررات حاكم بر آنها

• اركان شركتهاي دولتي

• نحوه نظارت بر شركتهاي دولتي

الف – نظارت پارلمان

ب – نظارت اجرابب

• وزارتخانه ها و موسسه هايي كه مستثنا از قانون استخدام كشوري اند.

• دليل هاي استثنا

• بانكها ، بيمه مركزي ، سازمان تامين اجتماعي ، شركتهاي دولتي (كشوري ) ، شركت هواپيمايي كشور (آلمان ) و هوا پيمايي جمهوري اسلامي ايران

• در آمد

الف – تركيب مستخدمان بانكها ، بيمه مركزي ، سازمان تامين اجتماعي ، شركتهاي دولتي (كشوري ) شركت هواپيمايي خدمات كشور، هواپيمايي جمهوري اسلامي ايران ،

• تركيب مستخدمان شركتهاي دولتي (كشوري ) ، آلمان و هواپيمايي جمهوري اسلامي ايران

ب- چگونگي ورود به خدمت ، دورة آزمايشي آموزشي و انتصاب

• دورة آزمايشي و آموزش

• انتصاب

پ – حقوق و مزاياي مالي و غير مالي

• حقوق و مزاياي مالي

• مزاياي غير مالي و بيمه

ت – بازنشستگي و از كار افتادگي

• باز نشيتگي

• از كار افتادگي و حقوق وظيفه

ث – كيفرهاي اداري يا انضباطي ، حفظ حقوق استخدامي و مقررات گونه گون

فصل دوم

• تعريف موسسات عمومي

• موسسة عمومي و عدم تمركز اداي

• مرجع تاسيس موسسات عمومي

• قسام موسسات عمومي

الف – از جهت دولتي بودن يا نبودن

ب- ازجهت انتفاعي بودن با نبودن

اولا ً : فرق بين موسست عمومي انتفاعي و غير انتفاعي از نظر سازمان و پرسنل

ثانيا ً : فرق بين موسسات عمومي انتفاعي و غير انتفاعي از نظر امور مالي و معاملات

• ميدان عمل موسسات عمومي

• فرق بين موسسات عمومي و موسسات خصوصي

• نظام حقوق موسسه عمومي

• سازمان اداري موسسات عمومي

• محاسن و معايب موسسات عمومي

الف – محاسن موسسات عمومي

ب – معايب موسسات عمومي

فصل سوم

• وجوه افتراق بين شركتهاي دولتي و موسسات دولتي

الف – تشكيلات واركان

ب – از لحاظ سازمان و امور استخدامي

ج – از لحاظ بودجه و حسابداري

د – از نظر ادارة اموال و معاملات

• موسسات و نهادهاي انقلابي

• وزارتخانه ها و موسسه هاي عمومي مستثنا شده از قانون استخدام كشوري (ق . . ك )

• شغل و مقام هاي مستثنا شده

• قانون ها و آئين نامه هاي ويژه استخدامي

فصل چهارم :

مسئوليت موسسات عمومي در براب رحقوق شهروندي

• مجازات ديه براي موسسات عمومي

• اتهام : تسبيت در قتل غير عمدي (شبه عمد )

• راي دادگاه

تاريخچه

نگاهي گذرا به پيشينه تاريخي سازمانهاي دولتي در ايران

از آنجا كه تشكيل سازمانهاي اداري دولتي بستگي به ثبات و انسجام دولتها دارد . دولت ايران از دوران قبل از اسلام ، خصوصاً در دورة سلسلة ساسانيان از يك نظام پيشرفته اداري برخوردار شده1 و پس از اسلام نيز دورة صفويه را مي توان شاخص ترين دوران در زمينه تاسيس سازمانهاي اداري و بطور كلي سازمان دهي امور كشوري از سوي دولت شناخت . در دوران گذشته فعاليتهاي سازمانهاي دولتي به امور مشخص و معيني محدود مي شد كه اين امور عمدتاً در چهار زمينه زير بودند : ²

• جمع آوري ماليات

• اجراي احكام قضائي

• برقراري نظم و امنيت

• برقراري روبط با ساير دول

پشتیبانی اس پی دی فایل همواره با شماست

با اطمینان خرید کنید …

• اس پی دی فایل دارای 5 سال سابقه در ارائه فایل های دانلودی ارزشمند

• اولین و تنها فروشگاه فایل دارای نماد اعتماد الکترونیکی دو ستاره از وزارت صنعت،معدن و تجارت

• ثبت شده در ستاد سامان دهی پایگاه های اینترنتی کشور

• دارای پشتیبانی فعال و پاسخگو